Funcionários da Boeing encerram greve de 7 semanas que custou mais de US$ 10 bilhões para a companhia

Após a rejeição de duas ofertas anteriores, a filial IAM-District 751 bash sindicato de maquinistas IAM ratificou com 59% de apoio a última proposta da direção da empresa, que prevê importantes aumentos salariais, anunciou a organização.

"Estou orgulhos dos nossos membros", afirmou. "Conseguiram muito e estamos prontos para seguir em frente", acrescentou.

O novo acordo garante um aumento salarial de 38% ao longo de quatro anos, próximo dos 40% exigidos pelo sindicato.

Também inclui um bônus de US$ 12 mil e dispositivos para aumentar arsenic contribuições da empresa a um plano de aposentadoria e conter os custos da assistência médica.

O acordo, nary entanto, não restabelecerá o antigo plano de pensões da Boeing, como desejavam os funcionários mais antigos.

Ortberg destacou "a importância deste momento para a nossa história e para arsenic gerações futuras". "Há muito trabalho a fazer para retornar à excelência que fez da Boeing uma empresa emblemática", afirmou.

Segundo o Anderson Economic Group, esta é a greve mais cara bash século nos Estados Unidos, com um impacto indireto de mais de US$ 11,56 bilhões (R$ 66 bilhões) desde o dia 13 de setembro.

O presidente dos Estados Unidos, Joe Biden, parabenizou arsenic partes "por alcançarem um acordo que reflete o trabalho duro e os sacrifícios dos 33.000 funcionários".

Além disso, a poucas horas das eleições presidenciais bash país, ele ressaltou o apoio da sua equipe econômica aos processos de negociação.

O acordo coletivo finalmente aprovado foi a quarta oferta apresentada pelo gigante da aviação desde o início de setembro, mas apenas a terceira submetida ao voto dos sindicatos.

A primeira, rejeitada em 12 de setembro por quase 95% dos membros bash sindicato e que desencadeou a greve, previa um aumento salarial de 25%.

A direção da empresa propôs então 30% e 35%, até chegar aos 38% finalmente aprovados.

Também manteve o compromisso de fabricar seu próximo modelo de avião, previsto para 2035, na região de Seattle, o berço da Boeing, o que garante dezenas de milhares de empregos por décadas.

Os grevistas, sem seguro de saúde desde o last de setembro, recebiam 250 dólares semanais bash sindicato desde a quarta semana de paralisação e alguns dependiam da ajuda de bancos de alimentos.

O fim da greve também é important para a Boeing, que enfrenta graves dificuldades financeiras. As duas fábricas afetadas produzem os aviões 737 (seu main modelo), 777, 767 e vários programas militares.