Zuckerberg atribui demissões em massa na Meta a investimento em IA e não descarta novos cortes

Ele também não descartou novos cortes de pessoal, em comentários feitos a funcionários durante uma reunião da empresa nesta quinta-feira (30).

"Temos basicamente dois grandes centros de custo na empresa: infraestrutura de computação e coisas voltadas para as pessoas", disse Zuckerberg.

Segundo Zuckerberg, os cortes na força de trabalho não estão relacionados à reorganização das equipes da Meta em torno de uma nova estrutura "nativa de IA", nem aos esforços para criar agentes de IA capazes de executar tarefas de trabalho de forma autônoma.

O silêncio que a empresa vinha mantendo sobre as demissões em massa gerou indignação entre funcionários da Meta.

Isso ocorre em meio a anúncios sobre a “transformação” organizacional orientada para IA, bem como uma nova iniciativa para rastrear movimentos do mouse, cliques e pressionamentos de teclas dos funcionários para treinar agentes de IA.

Em alguns casos, os funcionários criticaram abertamente Zuckerberg e outros líderes da empresa no fórum interno de mensagens da Meta sobre as mudanças, de acordo com cópias dos comentários vistos pela Reuters.

A Meta pretende demitir cerca de 10% de sua força de trabalho em 20 de maio e está planejando cortes adicionais para o segundo semestre do ano.

Zuckerberg e outros executivos confirmaram as demissões em massa de maio, mas se recusaram a falar sobre outros planos além desse.